Armando Ortiz

ARMANDO ORTIZ ASOCIADO

El Sr. Ortiz representa a clientes en casos individuales y en acciones de clase que buscan recuperar las horas extras, los salarios mínimos, y otra indemnización debida. También representa a clientes en una amplia gama de conflictos laborales, como las reclamaciones de discriminación, acoso y represalias en virtud de la ley federal y estatal.

Antes de unirse a Fitapelli y Schaffer, LLP, el Sr. Ortiz ganó valiosa experiencia litigando casos de los salarios y horas, y casos de discriminación. Además, el Sr. Ortiz ha litigado casos que se presenten bajo la Ley de Reclamos Falsos ("False Claims Act"), La Ley de Jubilación de Empleados de Seguridad de Ingresos ("ERISA"), y la Ley de Prácticas Comerciales Desleales de Seguros de Florida ("FIUTPA").

El Sr. Ortiz es licenciado para practicar leyes en los estados de Nueva York, Massachusetts, y Florida, y la Corte Del Distrito de los Estados Unidos para los Distritos del Sur, Este, y Norteno de Nueva York, el del Distrito de Massachusetts, el Distrito Sur de Florida, y el Distrito Central de Florida. Se graduó cum laude de Suffolk University Law School en Boston, y recibió su licenciatura en Psicología con menores en Música e Historia por el Colegio de Boston. Mientras en la universidad, el Sr. Ortiz se internó con el juez Robert Tochka en Dorchester Massachusetts, trabajando exclusivamente en materia penal. El Sr. Ortiz también fue miembro del boletín jurídico Diario del Derecho Alta Tecnología ("Journal of High Technology Law"), que publicó su nota promoviendo el uso de una doctrina antimonopolio prácticamente inactivo en los mercados modernos. También se ofreció voluntariamente su tiempo con la Sociedad de Massachusetts para la Prevención de la Crueldad contra los Animales, ayudando a pasar un nuevo estatuto contra la crueldad a los animales.

Publicaciones:

Old Lessons Die Hard: Why the Essential Facilities Doctrine Provides Courts the Ability to Effectuate Competitive Balance in High Technology Markets, 13 J. High. Tech. L. 170 (2012)

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