OPORTUNIDADES DE EMPLEO

POLÍTICA DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES LABORALES

Fitapelli & Schaffer es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no toma ninguna acción relacionada al empleo, que incluye contratar, despedir o promocionar, en la base de la edad, discapacidad, embarazo, raza, religión, origen nacional, género, orientación sexual o convicciones previas. Nuestra empresa sigue una política de no discriminar que cumple con todas las leyes locales, estatales y federales. Tomamos todas las medidas necesarias para garantizar que nuestra práctica esté libre de cualquier tipo de discriminación y cualquier empleado de Fitapelli y Schaffer que no cumpla con nuestra política de EEO está sujeto a acción disciplinaria. Adicionalmente, hacemos todo lo posible para ofrecer acomodaciones razonables para cualquier empleado calificado con discapacidad, cuando sea necesario. Todas las decisiones relacionadas con el empleo se hacen sobre la base de la experiencia de un individuo y sus calificaciones, ya que nuestra firma cree que todos los empleados deben ser juzgados de acuerdo a un criterio establecido en lugar de las características innatas de la persona sobre las que no posee control.

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